構建“鑄魂、強基、塑形、賦能、聚力”“五位一體”工作體系，瑞奇期貨黨委形成黨建引領(lǐng)“一面旗”、融合發(fā)展“一盤(pán)棋”生動(dòng)格局。

近年來(lái)，江西瑞奇期貨有限公司（以下簡(jiǎn)稱(chēng)瑞奇期貨）聚焦期貨行業(yè)“加強黨建引領(lǐng)、發(fā)揮市場(chǎng)功能、落實(shí)‘三大任務(wù)’”目標要求，全方位系統構建政治鑄魂、組織強基、固本塑形、黨建賦能、群團聚力“五位一體”的黨建工作體系，推動(dòng)黨的建設與中國特色現代企業(yè)制度相銜接、與改革發(fā)展中心任務(wù)相適應、與經(jīng)營(yíng)管理業(yè)務(wù)相融合，堅定不移走好新時(shí)代期貨機構高質(zhì)量發(fā)展之路。

“一個(gè)功能強大的期貨市場(chǎng)，對于促進(jìn)企業(yè)持續經(jīng)營(yíng)，保障實(shí)體經(jīng)濟穩定發(fā)展，增強宏觀(guān)經(jīng)濟韌性以及增進(jìn)民生福祉，具有重要意義?！苯魇∥h校副教授王志強說(shuō)，瑞奇期貨充分發(fā)揮政治建設的“定盤(pán)星”作用，堅持固本興新推動(dòng)江西期貨市場(chǎng)加速壯大，走出了一條地方法人期貨機構的黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展的新路子。

“政治建設”鑄魂?把準正確政治方向

作為江西一家成立30年的省屬法人期貨機構，瑞奇期貨始終牢記“國企姓黨，金融為民”政治屬性，堅持把黨的政治建設擺在首位，引導全體干部職工堅定擁護“兩個(gè)確立”，堅決做到“兩個(gè)維護”，2023年獲評江西省直機關(guān)“先進(jìn)基層黨組織”稱(chēng)號。

深化落實(shí)兩個(gè)一以貫之。堅持把加強黨的領(lǐng)導和完善公司治理相結合，完成黨建入章“應入盡入”，推動(dòng)制度體系“應建盡建”，持續對黨委會(huì )議事規則、前置研究操作規程、“三重一大”議事制度進(jìn)行全面梳理和滾動(dòng)修訂，實(shí)現了從頂層設計到制度、事項、流程、清單的逐級細化，形成了以章程為核心的“1+N”現代化治理體系，有效發(fā)揮黨委“把方向、管大局、保落實(shí)”領(lǐng)導核心作用。

深學(xué)細悟黨的創(chuàng )新理論。嚴格落實(shí)“第一議題”、黨委理論學(xué)習中心組學(xué)習、支部“三會(huì )一課”及黨員教育培訓制度，聚焦學(xué)習貫徹黨的二十大精神這一主線(xiàn)，重點(diǎn)圍繞習近平總書(shū)記考察江西重要講話(huà)精神、中央金融工作會(huì )議精神、省委金融工作會(huì )議精神等重要內容，通過(guò)專(zhuān)題研討交流、下發(fā)輔導書(shū)籍、開(kāi)展知識競賽、宣講專(zhuān)題黨課等形式，掀起學(xué)習熱潮，持續筑牢高質(zhì)量發(fā)展思想根基，推動(dòng)創(chuàng )新理論轉化為瑞奇期貨發(fā)展的務(wù)實(shí)舉措。

“組織建設”強基?鍛造過(guò)硬戰斗堡壘

瑞奇期貨黨委牢固樹(shù)立“大抓基層”鮮明導向，抓基層、打基礎，抓規范、提能力，推動(dòng)基層黨建工作全面進(jìn)步、全面過(guò)硬。

健全完善工作機制。全面構建“書(shū)記抓、抓書(shū)記”責任落實(shí)機制，建立“黨委書(shū)記牽頭抓總、分管領(lǐng)導部署推動(dòng)、支部書(shū)記執行落實(shí)、黨群部門(mén)統籌聯(lián)動(dòng)”的上下貫通、左右聯(lián)動(dòng)的大黨建工作格局。定期開(kāi)展黨建專(zhuān)題調研，按期分解黨建重點(diǎn)任務(wù)，通過(guò)每年開(kāi)展考核述職、每季召開(kāi)黨建會(huì )議、每月開(kāi)展督導檢查、每周下發(fā)工作提示，切實(shí)把高位推動(dòng)變成高效落實(shí)，構建責任明確、保障到位的黨建工作運行機制。

織密建強組織體系。根據業(yè)務(wù)相近、工作相關(guān)、便于管理的工作原則，設立8個(gè)基層黨支部，做到企業(yè)發(fā)展到哪里、黨的建設就跟進(jìn)到哪里，持續釋放基層黨組織“乘數效應”；成立黨群工作部，在選優(yōu)配強專(zhuān)職黨務(wù)干部的基礎上，注重從優(yōu)秀業(yè)務(wù)骨干中選拔兼職黨務(wù)干部，打造了一批既懂業(yè)務(wù)又懂黨建的復合型人才隊伍，確保黨委各項決策部署能夠傳導到位、執行到位、落實(shí)到位。

規范基層建設標準。制定多維黨建考核評價(jià)指標，靈活采取“分類(lèi)管理、差異考核”管理模式。通過(guò)印發(fā)支部標準化清單、常態(tài)化開(kāi)展培訓、多元化評價(jià)考核、合理化結果運用等形式，實(shí)現全鏈條落實(shí)黨建工作責任、全方位嚴肅黨內政治生活、全過(guò)程融入生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，推動(dòng)基層組織“干有章法、做有規范、比有標準”，確保各項工作有人管、有人抓、有成效。

“固本培元”塑形??構建清朗政治生態(tài)

瑞奇期貨黨委堅決扛起全面從嚴治黨主體責任，堅持“懲治震懾、制度約束、提高覺(jué)悟”一體發(fā)力，緊扣“意識形態(tài)、思政建設、文化建設”融合推進(jìn)，持之以恒凈化優(yōu)化公司政治生態(tài)。

落實(shí)“全”的要求。堅持把落實(shí)全面從嚴治黨主體責任與推進(jìn)中心工作同謀劃、同部署、同推進(jìn)、同考核，列為各級領(lǐng)導干部年度考核、述職述廉、民主生活會(huì )等重要內容；每年召開(kāi)全面從嚴治黨工作會(huì )、全面從嚴治黨分析會(huì )、專(zhuān)題調研工作會(huì )，研究部署全年工作，分析當前形勢問(wèn)題，提出改進(jìn)工作舉措；層層簽訂責任書(shū)，層層壓實(shí)管黨治黨政治責任，推動(dòng)全面從嚴治黨不斷向基層一線(xiàn)延伸，確保工作落實(shí)到位。

堅持“嚴”的基調。先后赴汪山土庫、南昌廉文化館、紅色家風(fēng)展覽館、黨性黨風(fēng)黨紀教育館等開(kāi)展廉潔教育、警示教育活動(dòng)，持續筑牢拒腐防變思想防線(xiàn)；重點(diǎn)圍繞作風(fēng)建設等“四風(fēng)”問(wèn)題系統整治；扎實(shí)開(kāi)展紀檢干部隊伍教育整頓，在全公司范圍開(kāi)展政治談話(huà)，組織廉政家訪(fǎng)，開(kāi)展廉政風(fēng)險排查，做好節日廉潔提醒，深化運用“四種形態(tài)”，多舉措推動(dòng)黨風(fēng)企風(fēng)持續向好。

樹(shù)牢“好”的導向。堅持把意識形態(tài)工作同企業(yè)文化建設有機融合，在強化思想引領(lǐng)、輿論推動(dòng)、精神激勵過(guò)程中塑造企業(yè)文化。制定《企業(yè)文化建設戰略實(shí)施方案》，圍繞期貨行業(yè)“合規、誠信、專(zhuān)業(yè)、穩健、擔當”文化建設要求，提煉總結瑞奇期貨30年發(fā)展經(jīng)驗和管理智慧，描繪企業(yè)愿景、弘揚企業(yè)精神，持續營(yíng)造向上向善的良好文化風(fēng)尚；嚴格落實(shí)定期報告、年度通報、分析研判等系列規章制度，設立董事長(cháng)接待日，開(kāi)辟“職工之聲”信箱，定期召開(kāi)員工座談會(huì )，積極掌握職工思想動(dòng)態(tài)。

“黨建引領(lǐng)”賦能??深化培育特色品牌

瑞奇期貨黨委堅持“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展”工作理念，始終將黨建業(yè)務(wù)融合作為永恒課題，積極開(kāi)展“黨建引領(lǐng)?先鋒示范”品牌創(chuàng )建活動(dòng)，打造了一批“黨建+”品牌，有關(guān)做法入選2023年中期協(xié)黨建優(yōu)秀案例并在全國推廣。

業(yè)務(wù)攻堅走在前。履行服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟天職，打造瑞奇“名片”。充分發(fā)揮期貨“發(fā)現價(jià)格、管理風(fēng)險、配置資源”三大功能，綜合運用套期保值、基差貿易、場(chǎng)外衍生品等一攬子金融服務(wù)方案，促進(jìn)我省產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈安全穩定。先后同20多家地方政府簽訂協(xié)議，投入幫扶資金超1000萬(wàn)元，落地18個(gè)“保險+期貨”項目，覆蓋全省1300多家養殖企業(yè)及農戶(hù)，累計保障農產(chǎn)品現貨超4億元，助力養殖農戶(hù)有效抵御市場(chǎng)風(fēng)險，連續5年被江西證監局評為“幫扶工作先進(jìn)單位”；全力落實(shí)“1269”行動(dòng)計劃，重點(diǎn)深挖江西碳酸鋰、有色金屬等資源稟賦，推動(dòng)江西九嶺鋰業(yè)、宜春銀鋰新能源等5家碳酸鋰交割庫設立成功，增強我省鋰電行業(yè)定價(jià)能力，放大區域特色產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，去年獲評全省金融機構支持江西經(jīng)濟發(fā)展“一等獎”。

管理提升勇?tīng)幭?。?yōu)化內控決策流程，練就管理“繡花功”。實(shí)施“管理規范提升年”行動(dòng)，啟動(dòng)制度“清廢改立”工作，常態(tài)開(kāi)展制度宣講。從頂層設計上規范法人治理、優(yōu)化授權清單、精減會(huì )議流程，去年修訂、新增制度118項，調整占比達67.4%，內控治理體系不斷健全；深入開(kāi)展“大抓落實(shí)年”活動(dòng)，聚焦公司戰略發(fā)展方向、重大會(huì )議部署、重點(diǎn)項目安排，制定時(shí)間表、明確路線(xiàn)圖、壓實(shí)責任人，通過(guò)建立“線(xiàn)上線(xiàn)下”同頻督辦機制，推動(dòng)督查督辦全程數字化、可視化，全年跟蹤督辦工作605件次。

風(fēng)控整治善作為。構建全面風(fēng)險管理體系，織好風(fēng)控“防護網(wǎng)”。編制印發(fā)《合規手冊》，宣傳“穩健、創(chuàng )新、卓越、共享”合規文化，引導員工廉潔從業(yè)、合規展業(yè)，堅守底線(xiàn)、不觸紅線(xiàn)。設立分支機構兼職合規崗，通過(guò)組織培訓、定期例會(huì )、季度考核等方式，將合規管控的觸角延伸至業(yè)務(wù)一線(xiàn)；定期開(kāi)展壓力測試、應急演練、風(fēng)險評估，明確合規管控負面清單，有效搭建前中后臺“四層三線(xiàn)”風(fēng)控網(wǎng)，形成全業(yè)務(wù)“大風(fēng)控”工作格局，實(shí)現經(jīng)紀業(yè)務(wù)風(fēng)險控制的系統化、線(xiàn)上化、智能化，風(fēng)險防控能力持續強化。

隊伍重塑創(chuàng )一流。健全“引育留用”機制，搭建人才“強磁場(chǎng)”。開(kāi)辟綠色通道“靶向引才”，靈活運用“隨到隨面”及“多輪一對一面試”等特色機制，招引985碩士等人才較同期增長(cháng)42%；健全考核體系“精準識才”，強化考核等次強制分布和結果運用，全面營(yíng)造“履職盡責、爭先進(jìn)位”濃厚氛圍；完善干部選拔“大膽用才”，樹(shù)立“深耕一線(xiàn)、建功立業(yè)”鮮明導向；規范管理體系“長(cháng)效聚才”，完善員工福利保障，兌現在職提升獎勵，持續提升干部隊伍綜合素養和專(zhuān)業(yè)能力。

服務(wù)一線(xiàn)作表率。主動(dòng)融入中心大局，勇當發(fā)展“排頭兵”。引導前臺人員進(jìn)園區、訪(fǎng)企業(yè)、送服務(wù)，努力在“服務(wù)實(shí)體經(jīng)濟、管理價(jià)格風(fēng)險、優(yōu)化資源配置”中展現作為，全年產(chǎn)業(yè)機構開(kāi)戶(hù)80余戶(hù)，為21家黑色和養殖企業(yè)提供代采保供服務(wù)，貿易金額達3.32億元；制定《關(guān)于優(yōu)化中后臺量化考核實(shí)施方案》，引導中后臺人員強化服務(wù)業(yè)務(wù)、服務(wù)一線(xiàn)的責任意識，通過(guò)深化“黨建+服務(wù)實(shí)體”“黨建+鄉村振興”示范效應，延伸擴大“黨建+”品牌矩陣，全力在服務(wù)企業(yè)發(fā)展大局中貢獻力量。

“群團向黨”聚力??激揚團結奮進(jìn)力量

瑞奇期貨黨委堅持黨建引領(lǐng)聚合力，群團共建促發(fā)展，推動(dòng)黨群工作同心協(xié)力，2023年被推選為“江西社會(huì )責任企業(yè)”，獲評“全省青年文明號”，連續三年被評為江西省直機關(guān)“文明單位”。

心系職工有溫度。常態(tài)化在新春佳節、“三八”婦女節、“五四”青年節、端午節、重陽(yáng)節等節假日開(kāi)展文體活動(dòng)，定期組織職工團建、員工入職培訓，持續深化文明單位創(chuàng )建成效。規范完善福利保障，積極開(kāi)展“好人榜”“文明職工”“先進(jìn)個(gè)人”“兩優(yōu)一先”等評選表彰活動(dòng)，職工獲得感、幸福感、歸屬感不斷提升。

引領(lǐng)團青有力度。有效發(fā)揮“青年文明號、青年崗位能手、青年突擊隊”等“青”字號平臺作用，引領(lǐng)廣大團員青年進(jìn)園區、入社區，走企業(yè)、訪(fǎng)鄉村。在廣袤鄉村田野，一大批青年骨干將“三農”事業(yè)融入期貨主業(yè)之中，通過(guò)專(zhuān)業(yè)幫扶、產(chǎn)業(yè)幫扶、就業(yè)幫扶、支部共建等形式，有力推動(dòng)鄉村振興；在工廠(chǎng)園區，一大群業(yè)務(wù)精兵聚焦穩鏈補鏈強鏈，細化惠企紓困舉措，提升產(chǎn)業(yè)服務(wù)能力，幫助企業(yè)穩定生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，彰顯青春作為。

志愿服務(wù)有深度。持續弘揚“奉獻、友愛(ài)、互助、進(jìn)步”的志愿精神，常態(tài)開(kāi)展學(xué)雷鋒志愿活動(dòng)，鼓勵引導干部職工走進(jìn)定點(diǎn)幫扶村、聯(lián)系社區、敬老院、福利院等，為基層服務(wù)、幫群眾解難。去年在于都縣投入約20萬(wàn)元建設童心港灣基地，在鷹潭市余江區出資20萬(wàn)元修建農村公路，惠及當地群眾300余人；近年來(lái)通過(guò)“以購代捐”消費幫扶模式，采購農產(chǎn)品金額達80多萬(wàn)元；開(kāi)展社區服務(wù)、慰問(wèn)幫扶、金融培訓、慈善捐助、無(wú)償獻血等志愿公益活動(dòng)近30場(chǎng)，以實(shí)際行動(dòng)踐行國企擔當，始終站穩人民立場(chǎng)。

?凝心鑄魂擔使命，奮楫揚帆新征程。瑞奇期貨在思想認知上形成“抓黨建就是抓發(fā)展”的強大合力；在促進(jìn)發(fā)展上充分發(fā)揮黨建工作的引領(lǐng)保障作用，分類(lèi)評級保持穩定，發(fā)展質(zhì)量、效益持續向好；在融合提升上實(shí)現了黨建工作與經(jīng)營(yíng)管理相融互促，成功獲批交易咨詢(xún)業(yè)務(wù)資格、中金所交易結算會(huì )員資格，轉型升級邁出堅實(shí)步伐?！肮军h委將在鞏固階段工作成效的基礎上，圍繞加強黨建引領(lǐng)、發(fā)揮市場(chǎng)功能、落實(shí)‘三大任務(wù)’持續發(fā)力，繼續強化引領(lǐng)之道、拓展融合之舉、夯實(shí)發(fā)展之效，實(shí)現高質(zhì)量黨建引領(lǐng)保障高質(zhì)量發(fā)展的新篇章?！?瑞奇期貨黨委書(shū)記、董事長(cháng)吳曉表示。（鄧耀敏?曾家琪）